Ahora tener un buen CV no es suficiente para encontrar un buen empleo, sino que también es necesario contar con un currículum actualizado en las redes sociales.
Según la siguiente infografía, en 2011 el 89% de las empresas usarán las redes sociales para buscar candidatos y poder emplear a nuevos trabajadores. Cuida mucho lo que públicas en tu muro ya que 1 de cada 3 candidatos son rechazados por algo que se encontró en sus muros.
14.4 millones de personas usaron alguna red social para encontrar su último empleo y el 92% de los gerentes en 2010 uso estas plataformas para contratar nuevo personal.
Chequen la infografía completa:
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